Capgemini Tag

black-84715_1920

Posted On Październik 19, 2017By AMIn Aktualności

Employer Branding Stars rozdane

Employer Branding Stars – te nagrody za projekty employer branding przyznano po raz ósmy w historii.Read More
1920x575_cg_survival_banner_1
Z Justyną Kurpierz z Capgemini rozmawiamy o projekcie IT Survival, nietypowej rekrutacji w branży IT.Read More
Złote spinacze

Posted On Grudzień 2, 2016By AMIn Aktualności, Wyróżnione

Złote Spinacze rozdane

W trakcie uroczystej Gali w Warszawie wręczono Złote Spinacze – prestiżowe nagrody Związku Firm Public Relations. Do rąk zwycięzców trafiły w tym roku statuetki w trzech kolorach: złotym, srebrnym i brązowym. Po raz pierwszy przyznano je również w kategorii Employer Branding.Read More
employer branding

Posted On Październik 3, 2016By AMIn Aktualności

Finaliści Złotych Spinaczy już znani

Związek Firm Public Relations ogłosił nominacje w konkursie Złote Spinacze, w którym od tego roku funkcjonuje kategoria poświęcona projetom z obszaru budowania marki pracodawcy. W kategoriach związanych z employer brandingiem nominowani zostali: Komunikacja wewnętrzna Kampania „Focus on Success” opracowana dla Novo Nordisk – Grayling Poland, Novo Nordisk „10 tysięcy pracowników, 10 tysięcy projektów, klientów” – Castorama Polska, Made in PR (nominowana również w kategorii sektorowej Nieruchomości, budownictwo, dom i wnętrze) „IQ = Innovation & Quality” – Deutsche Bank Polska Employer Branding „Od newcomera do lidera – budowa pozycji polskiego oddziału Luxoft”Read More
Employer Branding Excellence Awards
Przed chwilą zakończyło się uroczyste rozdanie Employer Branding Excellence Awards – przyznawanych przez HRM Institute nagród za strategie i działania z obszaru budowania marki pracodawcy. Nagrody, a wraz z wyróżnieniami jest ich w tym roku 11, przyznano w pięciu kategoriach: za Doskonałą Strategię Employer Branding jury uznało strategię Deloitte; mianem Doskonałej Kampanii Internetowej okrzyknięto kampanię PZU (kampania „Pokaż, jaka jest Twoja #najlepszastrona”, wyróżniono kampanie PwC (projekt „Grasz o staż”) i Synergy Codes („Code Challenge”); w kategorii Doskonała Kampania Rekrutacyjna Offline nie przyznano głównej nagrody, wyróżniono UBS (kampania „Check if three keys work”), PZU, AccentureRead More