BGŻ BNP Paribas Tag

ebpl

Posted On Październik 30, 2019By Paulina FijałIn Aktualności, Badania i raporty

Ambasadorzy zmiany

Wdrażanie zmian w organizacji stanowi wyzwanie. Szczególnie trudne jest to wtedy, gdy zmiany wymagają od pracowników wyjścia ze strefy komfortu i zmiany sposobu wykonywanej dotychczas pracy. Jak przekonać pracowników do korzystania z technologii, która może im pomóc pracować efektywniej, ale jej poznanie wymaga czasu? Znajdźmy zwolenników i zróbmy z nich naszych agentów zmiany. Jesteśmy świadkami cyfrowej rewolucji. Technologia jest dostępna w każdym aspekcie naszego życia. Dostawcy produktów i usług prześcigają się w ofertach, chcąc już nie tylko wyjść naprzeciw naszym oczekiwaniom, lecz także je wyprzedzić i pokazać nam, czego potrzebujemy.Read More
bgż_208-01
W ostatnich latach technologie znacząco zmieniły świat HR. Żyjemy online, w świecie coraz bardziej mobilnym. Nowe pokolenia w taki sposób szukają również pracy – oczekują dostępu do informacji i komunikacji „instant”, tu i teraz, szybkich informacji zwrotnych, a także dużej przejrzystości organizacji, które potencjalnie miałyby być ich miejscem pracy. Jeśli do obrazu dołożymy szybkie zmiany ekonomiczne i społeczne, a zwłaszcza sytuację na ryku pracy, okaże się, że sukces rekrutacyjny firm zależy w dużym stopniu od umiejętności skutecznego poruszania się w sieci i przekonywania do siebie nowych pokoleń kandydatów. Jednocześnie widaćRead More
harvard
Najlepsi uczniowie gimnazjów, studenci i absolwenci szkół wyższych mogą zyskać wsparcie i spełnić marzenia o studiach na Harvardzie, dzięki Konkursowi „Droga na Harvard”, którego partnerem strategicznym jest Fundacja BGŻ BNP Paribas. Celem Konkursu „Droga na Harvard” jest promowanie wśród najlepszych polskich uczniów i studentów idei studiowania, pogłębiania wiedzy i rozwijania swoich naukowych zainteresowań na najlepszych zagranicznych uczelniach. Idea Konkursu „Droga na Harvard” jest spójna z misją Fundacji BGŻ BNP Paribas oraz koncepcją autorskiego programu stypendialnego „Klasa”, dzięki któremu absolwenci gimnazjów z mniejszych miejscowości oraz rodzin w trudnej sytuacji materialnej otrzymująRead More
sila-750x200
14 listopada br. podczas gali konkursu „Siła przyciągania” nagrodzono pracodawców realizujących najciekawsze i najskuteczniejsze przedsięwzięcia, których celem było przyciągnięcie i zatrzymanie w firmie utalentowanych pracowników. Zwycięzców wyłoniono w 8 kategoriach, na które składały się: kampanie employerbrandingowe, procesy rekrutacji, retencja. Kapituła przyznała również wyróżnienie specjalne oraz dodatkową nagrodę – Master Champion – dla firmy, która w wyjątkowy sposób wyróżniła się w co najmniej jednej kategorii. W tym roku łącznie nadesłano 80 zgłoszeń od 56 firm z całej Polski. Sprawdźcie, czyje działania okazały się najskuteczniejsze! KAMPANIE EMPLOYER BRANDING Najlepsza kampania employer brandingRead More
black-84715_1920

Posted On Październik 19, 2017By AMIn Aktualności

Employer Branding Stars rozdane

Employer Branding Stars – te nagrody za projekty employer branding przyznano po raz ósmy w historii.Read More