• 08 2019 Sty

    Jonas Kjellberg: zmiany w podejściu do organizacji stają się nieuniknione

    „Nienawidzę porażek, ale lubię ryzykować i zdaję sobie sprawę, że aby odnieść sukces, muszę podjąć ryzyko. Jeśli go nie podejmiesz, musisz pamiętać, że potencjał wzrostu twojej organizacji jest ograniczony” – Jonas Kjellberg, jeden ze współzałożycieli Skype. Zmiana istniejących struktur Zachodzący

    CZYTAJ WIĘCEJ >>
    Jonas Kjellberg

    „Nienawidzę porażek, ale lubię ryzykować i zdaję sobie sprawę, że aby odnieść sukces, muszę podjąć ryzyko. Jeśli go nie podejmiesz, musisz pamiętać, że potencjał wzrostu twojej organizacji jest ograniczony” – Jonas Kjellberg, jeden ze współzałożycieli Skype. Zmiana istniejących struktur Zachodzący

    read more →
  • 13 2018 Gru

    KMD Poland zdobywcą ABSL Diamonds 2018

    Aplikacja do przeprowadzania resuscytacji – inicjatywa rozwojowa polskiego oddziału KMD – zdobyła ABSL Diamonds. Nagrodę przyznano w kategorii „Działalność społecznie odpowiedzialna (CSR). Zwycięski produkt opracowali studenci w ramach programu stażowego firmy. Aplikacja REANIMATOR to unikatowa inicjatywa polskiego oddziału duńskiej firmy

    CZYTAJ WIĘCEJ >>
    ABSL Diamonds 2018 dla KMD

    Aplikacja do przeprowadzania resuscytacji – inicjatywa rozwojowa polskiego oddziału KMD – zdobyła ABSL Diamonds. Nagrodę przyznano w kategorii „Działalność społecznie odpowiedzialna (CSR). Zwycięski produkt opracowali studenci w ramach programu stażowego firmy. Aplikacja REANIMATOR to unikatowa inicjatywa polskiego oddziału duńskiej firmy

    read more →
  • 13 2018 Gru

    ABSL Diamonds 2018 rozdane

    Wczoraj wieczorem, podczas uroczystej Gali, rozdano nagrody ABSL Diamonds. Zwycięzcy zostali wyróżnieni w ramach sześciu kategorii, wśród których znalazły się również kategorie mocno związane z HR, m.in.: Vibrant Workplace, Employer Branding, CSR, Talent Development & Education. Organizatorzy podzielili zgłoszone organizacje

    CZYTAJ WIĘCEJ >>
    ABSL-diamonds-01-679x350

    Wczoraj wieczorem, podczas uroczystej Gali, rozdano nagrody ABSL Diamonds. Zwycięzcy zostali wyróżnieni w ramach sześciu kategorii, wśród których znalazły się również kategorie mocno związane z HR, m.in.: Vibrant Workplace, Employer Branding, CSR, Talent Development & Education. Organizatorzy podzielili zgłoszone organizacje

    read more →

Badania i raporty

person-802090_1280

Tylko 19% Polaków chce stałych godzin pracy

Pracownikom w Polsce w coraz większym stopniu zależy na elastycznym czasie pracy (81%) i możliwości pracy zdalnej (76%) nawet kosztem braku stałego miejsca w biurze. Wprawdzie z roku na rok firmy chętniej stawiają na ruchomy czas pracy, ale praca z domu nadal pozostaje dostępna głównie dla freelancerów – grafików, specjalistów i programistów IT czy copywriterów.

18 Sty 2019
HubHub_2
Zdjęcie do publikacji
concept-1868728_1280
club-sandwich-3538455_1280
przeprowadzka

Wydarzenia

Styczeń, 2019

17Sty09:00- 16:10HR Data Forum

24Sty - 25Sty 2409:00Sty 25Zarządzanie Zespołami IT