raporty Tag

Obcokrajowcy w Polsce
W sektorze nowoczesnych usług biznesowych w Polsce pracuje coraz więcej obcokrajowców. Już dzisiaj odsetek pracowników zagranicznych w branży wynosi 9% i według opinii specjalistów będzie wciąż wzrastał. Dlaczego decydują się na pracę w Polsce, co im się u nas podoba, a co przeszkadza, w swoim badaniu „Skuteczne sposoby na rekrutacje językowe” zapytali specjaliści z Monster Talent Sourcing Services.Read More
Rynek pracy w Polsce_Q3_2017
We wrześniu stopa bezrobocia w Polsce ponownie osiągnęła rekordowo niski poziom: 6,9%. Sytuacja na rynku pracy, z kwartału na kwartał, wygląda coraz bardziej optymistycznie. Z rynku płyną sygnały o poprawiających się warunkach pracy. A to z kolei powoduje mniejszą chęć do zmiany i poszukiwania nowego miejsca zatrudnienia.Read More
coins-2512279_1920
Jawność zarobków to w polskich realiach wciąż temat tabu. Z jednej strony firmy chętnie poznałyby warunki oferowane przez konkurencję, z drugiej strzegą własnych informacji o siatkach płac. Podobnie jest wśród pracowników. Sami chcieliby wiedzieć, ile co miesiąc wpływa na konto sąsiada, ale o swojej płacy mówią już mniej ochoczo.Read More
laptop-in-the-office-1967479_1920
Tylko 5% prezesów największych polskich firm prowadzi komunikację na Twitterze, a 30% za pośrednictwem LinkedIna. Jak pokazuje badanie zrealizowane przez sieć ECCO International Communications Network, w Polsce reprezentowaną przez Grupę On Board Think Kong, na tle największych światowych rynków wypadamy w tym obszarze bardzo słabo, a gorsi od polskich CEO są tylko prezesi z Niemiec i Rosji.Read More
glasses-2406191_1280
Candidate experience wpływa na decyzje kandydatów – co drugi z nich nie kupi w firmie, która źle go potraktowała w procesie rekrutacji.Read More